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Coordonnateur/coordonnatrice de site (centre de soins de longue durée)

Lieu : CAN - Flexible
Situation d’emploi : Emploi occasionnel
Durée de l'emploi : Occasionnel
Date limite :

* Les offres d’emploi prennent fin à minuit, heure normale de l’Est (HNE)


Description

Aidez-nous à améliorer les conditions de vie des plus vulnérables!

La Croix-Rouge canadienne appuie des centres de soins de longue durée qui doivent composer avec des circonstances extrêmement difficiles dans le contexte de la pandémie de COVID-19. Nous avons mis en œuvre une démarche collaborative qui nous permet d’offrir immédiatement de l’aide aux centres de soins de longue durée et à leurs résident(e)s ainsi que d’adapter et d’intensifier l’ampleur de ce soutien selon les besoins.

En tant que coordonnateur ou coordonnatrice de site, vous superviserez une équipe de travailleurs de soutien général du CRC dans un établissement de soins de longue durée (SLD). L'équipe aidera le personnel professionnel et semi-professionnel dans les établissements pour personnes âgées en mettant l'accent sur les domaines où les bénévoles font le meilleur soin et compassion. Nos bénévoles ne remplaceraient pas les aides-soignants ou les infirmières formées.

Le coordonnateur ou la coordonnatrice de site sera dans un rôle sur place pour superviser/diriger le travail de cette équipe pour assurer un plan de prestation de services sûr et cohérent, reconnaître et escalader les problèmes, les obstacles, les difficultés et les stratégies pour l'amélioration des services et le bien-être de l'équipe.

 

La Croix-Rouge canadienne propose les avantages suivants :
 

Culture : Vous travaillerez pour une organisation qui est guidée dans toutes ses actions par sept Principes fondamentaux, soit l’humanité, l’impartialité, l’indépendance, la neutralité, le volontariat, l’universalité et l’unité.

Possibilités : Vous aurez l’occasion de travailler au sein d’un des organismes à but non lucratif les plus réputés au monde, dans un environnement favorisant l’apprentissage continu, la créativité et la collaboration.

Flexibilité : Vous jouirez de conditions de travail flexibles et de congés payés pour les imprévus de la vie quotidienne.

Travail valorisant : Vous participerez à une opération de première ligne pour aider les personnes les plus vulnérables pendant la pandémie de COVID-19.

 

Vos tâches:

  • Diriger une équipe sur place de travailleurs de soutien du CRC qui offrent des services bénévoles de première ligne dans un établissement de SLD;
  • Travailler avec les établissements de SLD pour s'assurer que les besoins sont identifiés et que les lacunes sont comblées par le personnel du CRC;
  • Effectuer des vérifications fréquentes avec chaque bénévole et des débriefings de fin de journée avec l'équipe pour identifier le personnel qui peut être en difficulté ou épuisé et les ressources ayant les compétences pour agir en conséquence avec les actions appropriées;
  • Documenter et rendrez-compte des indicateurs de performance d'une prestation de services sûre et cohérente;
  • Identifier et collaborer afin de résoudre les problèmes, les obstacles, les difficultés et mettez en place les stratégies d'amélioration des services et un environnement de travail sain et sécuritaire pour l'équipe.

Profil recherché:

  • Votre expérience de bénévolat et de vie antérieure pour gérer des situations de crise difficiles;
  • D’excellentes compétences en supervision - attentionné, compréhensif, mais pouvant également gérer des situations problématiques et fournir un soutien/aide;
  • Des titres de compétence en médecine professionnelle (infirmière, PAB) seraient formidables;
  • Une excellente gestion de la pression.

La majorité du travail se déroulera dans un environnement changeant qui évolue très rapidement, en adoptant des pratiques rigoureuses de contrôle des infections qui prévoient notamment le port d’équipement de protection individuelle.

La Croix-Rouge canadienne s’engage à observer des pratiques d’emploi équitables et à favoriser l’égalité des genres et l’inclusion sociale en milieu de travail. Toutes les candidatures seront examinées de façon équitable sans égard au sexe, à l’identité de genre, à l’expression de l’identité de genre, à l’orientation sexuelle, à la race, à l’origine ethnique, à la couleur, à la religion, à la nationalité, aux limitations, à l’âge, ni à tout autre aspect de l’identité protégé par les lois en vigueur. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, particulièrement les personnes autochtones, les personnes ayant des limitations fonctionnelles, les personnes faisant partie de minorités ethniques ou visibles ainsi que toute autre personne partageant nos valeurs et notre volonté de bâtir un environnement de travail inclusif et diversifié.

Veuillez nous aviser dès que possible de toute mesure d’adaptation dont vous pourriez avoir besoin à n’importe quelle étape du processus de recrutement.


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Postulants précédents :

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Veuillez noter que les demandes soumises par courrier électronique ne seront pas examinées.


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