Le niveau d'emploi: RÉ-05 $75,576 à $100,274
Date de clôture: 2024-09-22
La direction de l’Intendance de la capitale est à la recherche d’un(e) inspecteur(trice) principal(e), Gestion du cycle de vie (GCV) pour un poste indéterminé. Le poste est classifié au niveau RÉ-05 (75 576 $ à 100 274 $ par année).
La Commission de la capitale nationale (CCN) est la société d’État fédérale qui veille à ce que la capitale du Canada soit une source dynamique et inspirante de fierté pour tous les Canadiens et un legs aux générations à venir. En tirant profit de plus d’un siècle d’expérience, la CCN donne une valeur unique à la région de la capitale en remplissant trois rôles précis : planificatrice à long terme des terrains fédéraux, intendante principale des lieux publics d’importance nationale et partenaire créative engagée envers l’excellence en matière d’aménagement et de conservation.
Depuis plusieurs années, la CCN se classe parmi les meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. Les employés de la CCN peuvent être mutés dans les ministères et organismes distincts conformément à la Loi sur l'emploi dans la fonction publique.
Une liste de personnes qualifiées sera établie et pourra être utilisée pour des postes temporaires ou indéterminés.
SOMMAIRE DU POSTE
En tant qu’inspecteur(trice) principal(e), GCV, vous administrerez le programme d’inspection d’actifs immobiliers de tous les portefeuilles de la Commission de la capitale nationale (CCN). Vous préparerez et compilerez les rapports d’inspection des principaux immeubles, structures et systèmes électriques pour déterminer leur état et évaluer les coûts de réparation. Vous coordonnerez et réviserez les rapports d’évaluation de l’état des actifs (REEA) préparés par les consultants externes.
QUALIFICATIONS ESSENTIELLES
ÉDUCATION
Un diplôme d’un établissement postsecondaire reconnu dans une discipline pertinente au poste telle qu’en génie civil, mécanique ou électrique, ou une combinaison acceptable d'études, de formation et d'expérience pertinente.
EXPÉRIENCE
Trois (3) à cinq (5) années d’expérience dans chacun des critères suivants :
• Effectuer des inspections sur le terrain d’immeubles, de structures et de systèmes électriques.
• Établir l’étendue des travaux et des coûts.
• Préparer des rapports d’évaluation de l’état des actifs (REEA).
• Vérifier les REEA préparés par des consultants.
CONNAISSANCES
• Du code national du bâtiment et des normes régionales.
• Des techniques d’identification des écarts par rapport aux codes du bâtiment et aux règlements en matière de sécurité incendie et de santé et sécurité.
• Des règlements en matière d’accessibilité universelle, du patrimoine et d’environnement.
• Des méthodes et techniques de construction.
CAPACITÉS
• De travailler de façon indépendante.
• De gérer et prioriser un ensemble de tâches variées.
• De collaborer dans un milieu de travail caractérisé par la fluidité et le chevauchement des rôles.
COMPÉTENCES
• Faire preuve d’intégrité et de respect – Civilité et bien-être.
• Agir de façon réfléchie – Innovation par l’analyse et les idées.
• Travailler efficacement avec les autres – Bonnes relations et confiance.
• Faire preuve d’initiative et passer à l’action – Bonne marche du travail.
ATOUTS
• Être ingénieur(e) agréé(e) (Ing., Eng. ou P.Eng.) ou technicien(ne)-spécialiste agréé(e) en ingénierie (T.S.A.I) ou en voie d’obtenir l’un de ces titres.
• Certification Ontario Building Officials Association (OBOA).
• Certification Leadership in Energy and Environmental Design (LEED).
• Certification International Facility Management Association (IFMA).
• Autres titres professionnels et/ou agréments liés à la gestion de projets.
CONDITIONS D’EMPLOI
• Détient ou admissible à obtenir une autorisation sécuritaire de niveau secret.
• Profil linguistique : Bilingue BBB.
• Posséder un permis de conduire valide et un dossier du conducteur satisfaisant.
• Le poste est situé dans la région de la capitale nationale. La personne choisie pour le poste doit demeurer à une distance qui permet de se déplacer facilement vers le lieu de travail au 40 rue Elgin, Ottawa, Ontario.
• La Commission de la capitale nationale offre un environnement de travail hybride et flexible, on demande actuellement à tous les employés de travailler sur place aux moins deux (2) jours par semaine.
La CCN s’engage à établir et à maintenir une main-d’œuvre représentative. Les personnes qualifiées qui se déclarent membres d’une minorité visible, des peuples autochtones, des personnes handicapées et/ou des femmes peuvent être sélectionnées pour être nommées afin de répondre aux besoins de l’organisation.
La CCN s’engage également à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet de ce concours, veuillez faire part au représentant des ressources humaines de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Si vous désirez plus d’information sur le poste ou si vous éprouvez des problèmes techniques, veuillez communiquer avec nous à rh.recrutement@ncc-ccn.ca.
Les personnes sourdes ou malentendantes peuvent nous joindre par ATS au (613) 239-5090 ou au 1-866-661-3530 (sans frais).
Veuillez prendre note que seulement les candidats retenus seront contactés.